Marc Roure 

Coach pour dirigeants de grandes structures 


  • Présentiel dans les locaux de la personne et virtuel (zoom)
    6-8 séances de 1,5h - 2h

  • français et anglais

              1 000 heures de coaching, 23 ans d'expérience du management dans les secteurs public et privé, connaissance du monde associatif - ONGD, formation de cadres du secteur social, d'aide et de soins.

              Expériences

                    Parcours depuis 1996 : consultant en  stratégie et organisation, formateur en management (administrations publiques, hôpitaux, secteur privé), évaluateur d'ONG de développement (coopération luxembourgeoise), coach de dirigeant et d'équipe, chargé de cours à l'université du Luxembourg et à l'université de Lorraine (Nancy), formateur en management agréé de l'Ecole Européenne d'Administration (Bruxelles).

                      Qualifications

                      Coach PCC de la Fédération Internationale de Coaching (ICF), coach agile certifié (CAC), accrédité pour la formation et l'accompagnement professionnel du secteur de l'éducation non formelle (Luxembourg), certifié outils d'évaluation DiSC®, MBTI®, Belbin®, et différents modèle d'évaluation des compétences managériales 360°.

                        Coaching

                        Le coaching individuel vise à aider une personne à trouver par elle-même des solutions et à mobiliser des ressources pour atteindre ses objectifs dans le cadre privé ou professionnel. En utilisant différentes méthodes et techniques, le coach permet à la personne coachée de développer une meilleure connaissance de soi et une prise de conscience pour changer son regard sur soi, sur les autres et/ou sur son environnement, et partant, à aligner ses attitudes et comportements vers ses objectifs.